La réussite de LEROY MERLIN France est fondée par le partage de valeurs fortes : engagement, simplicité, générosité, respect de l’autre… ET autonomie. Dans le cadre d’un mode de management participatif, chaque collaborateur peut s’engager, oser, tenter, être fier de sa contribution et en recueillir les fruits.

Ces valeurs qui définissent notre « esprit d’entreprise » se traduisent au quotidien par une vraie passion et un plaisir de faire son métier, la satisfaction de servir les habitants et le goût de la relation humaine.

Une culture d’entreprise fortement partagée Une culture d’entreprise fortement partagée Une culture d’entreprise fortement partagée